Construye una Cultura más Inclusiva, Equitativa y Consciente

Capacitación Corporativa en Inclusión y Diversidad

Transforma tu organización en un espacio donde todas las personas se sientan valoradas y respetadas. Nuestros programas ayudan a desarrollar entornos de trabajo más inclusivos, equitativos y alineados con los desafíos sociales y organizacionales actuales.

Inclusión y Diversidad - FORMULARIO DE SERVICIO
⚠️ Importante: Por ahora no realizamos capacitaciones para una persona.

Fundamentos de Diversidad e Inclusión Laboral

Comprende conceptos clave como equidad, igualdad de oportunidades, sesgos inconscientes y microagresiones. Ideal como base para toda la organización.
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Fundamentos de Diversidad e Inclusión Laboral

💡 Fomenta un ambiente de respeto y diversidad con estrategias que transforman la cultura laboral.
Hablemos hoy y diseñemos juntos la mejor solución para tu equipo

Inclusión de Personas con Discapacidad

Conoce el marco legal, adaptaciones razonables y buenas prácticas para incorporar y desarrollar el talento de personas con discapacidad en tu empresa.
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Inclusión de Personas con Discapacidad

💡 Fomenta un ambiente de respeto y diversidad con estrategias que transforman la cultura laboral.
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Género y Equidad en el Trabajo

Aborda la igualdad de género, corresponsabilidad y brechas laborales. Entrena a tu equipo en la creación de espacios libres de violencia, sesgo o discriminación por género.
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Género y Equidad en el Trabajo

💡 Fomenta un ambiente de respeto y diversidad con estrategias que transforman la cultura laboral.
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Lenguaje Inclusivo y Comunicación Respetuosa

Adquiere herramientas prácticas para mejorar la forma en que se comunica tu organización, incorporando un lenguaje que visibilice y respete la diversidad.
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Lenguaje Inclusivo y Comunicación Respetuosa

💡 Fomenta un ambiente de respeto y diversidad con estrategias que transforman la cultura laboral.
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Sesgos Inconscientes y Decisiones Inclusivas

Identifica cómo operan los sesgos en procesos como selección, evaluación, promoción o liderazgo. Aprende a minimizarlos y fomentar decisiones más justas.
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Sesgos Inconscientes y Decisiones Inclusivas

💡 Fomenta un ambiente de respeto y diversidad con estrategias que transforman la cultura laboral.
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Liderazgo Inclusivo y Cultura Organizacional

Entrena a líderes para fomentar un entorno diverso, equitativo y seguro psicológicamente. Aprende a gestionar equipos diversos y convertir la inclusión en una ventaja competitiva.
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Liderazgo Inclusivo y Cultura Organizacional

💡 Fomenta un ambiente de respeto y diversidad con estrategias que transforman la cultura laboral.
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¿Tu organización está preparada para incluir a todas las personas?

La inclusión no es solo un acto ético, es una estrategia inteligente para atraer, retener y desarrollar talento en un mundo más diverso y consciente.

Contenidos actualizados, éticos y basados en la legislación vigente
Enfoque práctico y vivencial para asegurar impacto real
Adaptación a distintos sectores, realidades y culturas organizacionales
Facilita el cumplimiento de normativas y mejora la imagen corporativa

BENEFICIOS DEL PROGRAMA

Ambientes laborales más seguros y colaborativos

Reducción de conflictos y fortalecimiento del respeto mutuo.

Mejora de la marca empleadora

Aumenta el atractivo de tu empresa para talentos diversos.

Cumplimiento normativo y reducción de riesgos legales

Formación alineada con leyes laborales y políticas de inclusión.

Innovación y creatividad en equipos diversos

La diversidad de perspectivas potencia la solución de problemas y la innovación.

¿Cómo promovemos una cultura más inclusiva?

Facilitación Experta

Nuestros programas están liderados por consultores y facilitadores con experiencia en género, discapacidad, diversidad sexual, interculturalidad y liderazgo inclusivo.

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Diagnóstico de Inclusión
Aplicamos herramientas para medir el nivel de diversidad, sesgos y oportunidades de mejora en la organización.
Diseño de Políticas y Protocolos
Acompañamos en la creación o actualización de políticas de inclusión, lenguaje y protocolos de actuación frente a situaciones discriminatorias.
Acompañamiento en el Cambio Cultural
Programas continuos para líderes, equipos y áreas clave para lograr una transformación sostenida.
Capacitación para empresas que valoran a las personas por quienes son

Inclusión y Diversidad: Culturas que suman, equipos que prosperan

En Gestión Global Capacita, ayudamos a tu equipo a alcanzar su máximo potencial con programas especializados en liderazgo corporativo.

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Preguntas Frecuentes

¿Estos programas aplican a cualquier tipo de organización?
Sí. Están diseñados para adaptarse a empresas grandes, medianas o pequeñas de todos los sectores.
¿La capacitación es certificada?
Sí, al finalizar el programa, cada participante recibe un certificado de participación y aprovechamiento, validando las competencias adquiridas.
¿La capacitación en Inclusión y Diversidad se puede usar con SENCE?
Sí, nuestros programas pueden ser financiado a través del SENCE, lo que permite que las empresas accedan a capacitación de calidad con beneficios tributarios. Si necesitas más información sobre cómo utilizar este beneficio, podemos asesorarte en el proceso.
¿Cómo funciona la la Franquicia Tributaria de Capacitación SENCE?
Nuestro programa ayuda a mejorar la comunicación, fortalecer el trabajo en equipo, optimizar la toma de decisiones y fomentar una cultura organizacional de alto rendimiento.
¿Se puede personalizar el programa de Inclusión y Diversidad corporativo según las necesidades de mi empresa?
Sí, cada empresa tiene desafíos únicos. Adaptamos nuestros programas para abordar las necesidades específicas de tu equipo y alinearnos con los objetivos estratégicos de la organización.
¿Quiénes son los facilitadores de la capacitación?
Contamos con un equipo de expertos en Inclusión y Diversidad, liderazgo empresarial, comunicación efectiva, inteligencia emocional y gestión de equipos. Son profesionales con amplia experiencia en el mundo corporativo y educativo.
¿Cómo se evalúan los resultados de la capacitación?
Realizamos evaluaciones antes, durante y después del programa, incluyendo encuestas de satisfacción, medición de competencias adquiridas y seguimiento a la aplicación de conocimientos en el entorno laboral.
¿Cuáles son los costos del programa?
El costo varía según la duración, modalidad y grado de personalización. Contáctanos y te enviaremos una propuesta ajustada a las necesidades de tu empresa.
¿Cómo puedo contratar la capacitación en Inclusión y Diversidad corporativo?
Es muy fácil. Contáctanos a través de nuestro formulario en la web, por correo o teléfono, y uno de nuestros consultores comerciales se pondrá en contacto contigo para entender tus necesidades y diseñar la mejor propuesta para tu equipo.
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¡Contáctanos y Comienza Hoy! Transforma la capacitación de tu equipo con soluciones a la medida.

Dirección
Av. Isidora Goyenechea 2800, Torre Titanium
Piso 39, Las Condes, Santiago, Chile.
Contacto
info@gestionglobalcapacita.cl
Horarios Disponibles
Lun - Vier: 8.40am - 18.20pm
Fin de semana : No disponible
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Charlotte Sophia

Human Resources Manager

Phone Number: (234) 109-6666 

Biography

As a pillar to CID Consulting, Mr. Fahmy brings significant perspective and talent in institution building, communication and human resource development with the Private sector. Mr. Fahmy is the current CEO of the American Chamber of Commerce in Egypt (AMCHAM).

business association of the region. Mr. Fahmy served as Deputy Director of the Egyptian Center for Economic Studies and serves on the board of a variety of private enterprises. He is duly recognized for his prominent contribution to important advances in Egypt’s business environment.

Achievement

Aclimandos joined the American Chamber of Commerce in Egypt in 1983. He was elected to the board of governors in 1987 and re-elected in 1988 and 2007. Donor Programs committees, and as vice president, membership from 2001 to 2005. Aclimandos was elected President of AmCham Egypt in 2013 and served for two consecutive terms till 2017.